El 43.19% de los\u00a0contratos colectivos de trabajo\u00a0que lograron sobrevivir a la legitimaci\u00f3n en M\u00e9xico incumple con la revisi\u00f3n integral obligatoria que marca la ley, pues de un universo de 45,549 instrumentos ratificados por las personas trabajadoras, \u00fanicamente 25,872 convenios han sido depositados ante el Centro Federal de Conciliaci\u00f3n y Registro Laboral, lo que deja un rezago de 19,677 contratos sin actualizar sus condiciones generales.<\/p>\n\n\n\n
En el marco del seminario Derechos sindicales en M\u00e9xico y la revisi\u00f3n del T-MEC<\/strong>, evento que concluye este jueves, Darlen Rojas, expresidenta de la Junta Local de Conciliaci\u00f3n y Arbitraje de la Ciudad de M\u00e9xico, present\u00f3 el diagn\u00f3stico sobre el estado de la negociaci\u00f3n colectiva. La Ley Federal del Trabajo fija la obligaci\u00f3n de revisar los salarios cada doce meses<\/strong> y el contenido integral de los contratos cada dos a\u00f1os, pero las cifras oficiales confirman una distancia entre el mandato legal y la pr\u00e1ctica contractual.<\/p>\n\n\n\n En las revisiones salariales de periodicidad anual, los registros contabilizan 32,468 convenios presentados, lo que significa que 13,081 contratos ratificados, equivalentes al 28.72% del total legitimado, tampoco han actualizado sus tabuladores en el plazo legal.<\/p>\n\n\n\n El proceso de depuraci\u00f3n del registro nacional redujo el inventario inicial de 500,000 expedientes resguardados en las juntas locales a 130,000 contratos reales. De esa cifra, 45,549 obtuvieron el respaldo mediante voto personal, libre, directo y secreto, mientras que el 1.5% de las consultas concluy\u00f3 con la no ratificaci\u00f3n. <\/p>\n\n\n\n Tras el inicio de operaciones del organismo registral federal, se han depositado 15,000 contratos colectivos nuevos y emitido 27,000 constancias de representatividad.<\/p>\n\n\n\n El mapa gremial tambi\u00e9n registra cambios, Rojas destac\u00f3 que de 22,000 organizaciones existentes antes de la reforma de 2019<\/strong>, cerca de 10,000 modificaron sus estatutos para ajustarse a las reglas de democracia sindical. A la fecha, 342 sindicatos de nueva creaci\u00f3n han obtenido su toma de nota.<\/p>\n\n\n\n A\u00f1adi\u00f3 que por una parte, la renovaci\u00f3n de juzgadores en los tribunales laborales mediante voto ciudadano deriv\u00f3 en la incorporaci\u00f3n de personal sin experiencia en la materia, lo que gener\u00f3 dilaci\u00f3n en los juicios. Por la otra, el periodo del titular del Centro Federal de Conciliaci\u00f3n y Registro Laboral concluy\u00f3 el pasado 31 de julio sin que se haya enviado la terna correspondiente al Senado para nombrar la nueva direcci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n En el \u00e1mbito internacional, las\u00a0quejas tramitadas bajo el mecanismo laboral de respuesta r\u00e1pida del T-MEC\u00a0por presuntas violaciones a la libertad sindical ascienden a 48 expedientes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El 43.19% de los\u00a0contratos colectivos de trabajo\u00a0que lograron sobrevivir a la legitimaci\u00f3n en M\u00e9xico incumple con la revisi\u00f3n integral obligatoria que marca la ley, pues de un universo de 45,549 instrumentos ratificados por las personas trabajadoras, \u00fanicamente 25,872 convenios han sido depositados ante el Centro Federal de Conciliaci\u00f3n y Registro Laboral, lo que deja un […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":8503,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[51],"tags":[],"class_list":["post-8502","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nacional"],"yoast_head":"\n